SUTEBA MARCOS PAZ

COMUNICADO DE PRENSA

Ante consultas recibidas se informa que:
-VACACIONES
-Los Directivos de los Establecimientos tienen el derecho de usufructuar sus vacaciones por un lapso ininterrumpido de 30 o 40 dias ,según su antigüedad, tal como lo garantiza el Estatuto del Docente, durante el mes de enero.
-Si bien durante el receso de vacaciones hay docentes que deben recibir sus cheques de haberes, el Consejo Escolar debe garantizar mecanismos para que los reciban dichos docentes, en su Sede en el horario que se publique. Los Directivos pueden arbitrar los medios para que no haya conflicto en dicha distribución, pero como colaboración para sus compañeros.
-No aceptamos ningún tipo de guardias que “recorten” el período de vacaciones estipulado. No se deben admitir presiones de ningún tipo. Si existen ,solicitamos recurran a tiempo al sindicato.
-TRÁMITES
A causa de la imposición patronal ,arbitraria y poco política, de jubilar de oficio a los empleados excedidos en edad que trabajan en las oficinas de los distintos departamentos de Educación, han surgido demoras, suspensiones de trámites y falta de atención al público desde el 10 de diciembre por medidas de fuerza. Tal es así que Jubilaciones y Certificaciones NO ATENDERÁ HASTA EL 15 DE FEBRERO Y CONTRALOR DOCENTE Y LIQUIDACIONES,VERÁN MERMADA SU CAPACIDAD OPERATIVA (YA ESCASA) EN UN 50%,DADO QUE NO SE CONTRATARÁ NUEVO PERSONAL DE REEMPLAZO. Por lo tanto, los trámites iniciados y los nuevos, trataremos de terminarlos en la primer semana de enero o en su defecto ,luego del 15 de febrero.
-JUBILACIONES:
Existe la decisión patronal de iniciar en febrero una JUBILACIÓN MASIVA DE OFICIO a los docentes excedidos en edad y en años de servicio, empezando por los de mayor edad y bajando hasta los 70 años en una primera etapa. Solicitamos que de existir situaciones no enmarcadas en esta situación, nos informen URGENTEMENTE.

CONSEJO EJECUTIVO DE LA SECCIONAL